意识形态工作对于我们党来说是一项极其重要的工作，企业作为联系党和群众的桥梁纽带，抓好意识形态工作是我们的责任和义务，因此，公司党委立足“三个坚持”，认真抓好意识形态工作。

一是坚持把意识形态工作纳入党建工作责任制。公司党委把意识形态工作作为首要任务，纳入党建工作计划并将具体任务分解到各支部、各部门。中心组学习将理论学习作为首要学习内容，认真学习贯彻中央和省、市、县委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，牢牢把握正确的政治方向。

二是坚持把意识形态工作纳入重要议事日程。公司党委每月召开专题会议，紧密结合“两学一做”、“大学习、大调研、大讨论”学习教育活动和“党员活动日”活动，研究部署党建工作和意识形态工作。

三是坚持把意识形态工作纳入目标管理。认真落实党委主体责任，党委书记亲自抓，党委副书记具体抓，班子成员分工负责，率先垂范、严格把关，将意识形态工作作为落实党建工作责任的重要内容和有效载体，并将其列入各支部、各部门年度目标管理。